Tigre 29 de mayo de 2008.
Los abajo firmantes, Congresales Provinciales de SUTEBA, solicitamos la impugnación del Congreso Extraordinario reunido en el día de la fecha el la localidad de Tigre por:
1.- El primer orador, previo a toda discusión, realizó la siguiente "moción de orden" :"...que este Congreso resuelva la modificación integral de nuestro estatuto".
2.- Paso siguiente la Presidencia del Congreso resolvió pasar a votarla, pese al reclamo a viva voz de un amplio sector de Congresales.
3.- Ante la imposibilidad de debatir el temario, los abajo firmantes nos retiramos y pedimos la impugnación de este Congreso.
Siguen 84 firmas de Congresales , representantes de 23 Distritos del Suteba.
REFORMA DEL ESTATUTO DEL SUTEBA PARA EXPULSAR A LA OPOSICIÓN
29 de mayo: Congreso de Suteba en el Tigre
QUIEREN EXPULSAR A LOS DOCENTES QUE SALEN A LUCHAR POR SALARIO Y LAS CONDICIONES DE TRABAJO
El 29/05 se realizará en el recreo del Tigre un Congreso Extraordinario convocado por la burocracia celeste de Yasky-Baradel en el mayor sigilo, sin tiempo de debate, para modificar nuestro estatuto gremial.
Apoyándose en una mayoría amañada por los actuales estatutos proscriptitos del gremio, pretende aprobar “estatutariamente” la expulsión sumaria de los sectores combativos de oposición que, como los reclamos de los docentes, cada vez son más.
En lugar de apoyarse y fortalecer el crecimiento actual de los nuevos activistas y luchadores, para enfrentar a la política de destrucción educativa y de miseria salarial del gobierno; la burocracia conscientemente ha definido cobijarse en “los cuerpos orgánicos”, para enfrentar a los docentes combativos. En línea con su alineamiento político con el gobierno Kirchnerista.
Tan secreta es la “Modificación Integral de los Estatutos” que los docentes (y no en todos los distritos) se enteraron el mismo día 22/05 en las asambleas pre-congreso de los cambios “democráticos” que promovía la directiva provincial. ¡Y estos son los que le reclaman a la OIT por la democracia sindical en Argentina!
El centro de la “democratización” es la creación de un “Tribunal Provincial de Ética Sindical” (Artículo 9), compuesto por tres miembros titulares y tres suplentes, electos por cuatro años en Lista Sábana, junto a los directivos provinciales, los seccionales, los congresales a Ctera y los paritarios (¡).
Este Tribunal de Ética recibe cualquier denuncia, desde la dirección provincial hasta cualquier afiliado, para castigar a quienes violen los estatutos carcelarios del Suteba, siendo las sanciones más severas la destitución del cargo y la expulsión.
Al estilo de la patota de la Uta, este “Tribunal” eleva sus dictámenes a los “cuerpos orgánicos”: el Plenario de Secretarios Generales y el Congreso. Y si el “reo” apela a las decisiones del tribunal, (caso de suspensión) decide….. el plenario de secretarios generales, en forma in-a-pe-la-ble y “cuya resolución será definitiva”. Ni más ni menos, el reforzamiento infinito de la dictadura de los secretarios generales.
En el artículo 10, se explicitan las causas que habilitan a la expulsión: “Haber cometido violaciones estatutarias graves” (como) “el incumplimiento de resoluciones de (…) plenarios de secretarios generales o congresos”. Es decir, hay que hacer pasar por la trituradora de carne a todos los sectores opositores y combativos que hay salido al paro por el aumento salarial, desoyendo las entregas de la dirección provincial del sindicato!!
La constitución de un órgano de represión tan brutal e inapelable es porque desde hace casi seis años, la burocracia celeste viene perdiendo todas y cada una de las asambleas en los sutebas combativos.
Se suma al panorama de la “democratización” la incorporación de la consulta trucha como parte de los “organismos de deliberación, resolución y ejecución (…) la que podrá ser vinculante”. Esta gente no aprende nada del último bochorno que pasó, cuando dijo que la última consulta había sido aceptada por más del 60 % de los docentes, a favor de aceptar los acuerdos salariales que Baradel había pactado con el gobierno. Una semana después, el 90 por ciento de la provincia de Buenos Aires paró en contra de lo firmado por Baradel. Ello llevó a que en la asamblea del 22/5 en Suteba de San Isidro, un afiliado celeste que había parado en aquella oportunidad, preguntara si en una situación similar él sería expulsado…
Y para completar, sin agotar todos los cambios, los paritarios que negocian aumentos de salarios del 19 por ciento (frente a una inflación del 30/40 por ciento) son electos en las listas sábanas de las elecciones proscriptitas del Suteba por … cuatro años!!
Con estos estatutos carcelarios, la burocracia de Suteba funciona como complemento de la D.G.C.y E. El año pasado, cuando los docentes del Suteba La Plata y de los Sutebas Combativos salieron al paro, con un promedio de una huelga semanal durante todo el segundo semestre del año, la dirección de la DGC y E hizo descuentos masivos y arbitrarios para quebrar los paros. A partir de ahora Baradel va a pretender echar del Suteba a las direcciones y a los docentes combativos que salgan a luchar.
La burocracia de Maldonado-Baradel funciona en su limbo a contramano de la realidad. Porque en el 2007, a pesar de todos los aprietes y maniobras de la dirigencia y del gobierno, desde el regreso del receso invernal la docencia bonaerense jaqueó al gobierno con paros “inorgánicos” todas las semanas. A esos paros, inicialmente impulsados por los Sutebas combativos, se fueron integrando docentes de distritos celestes y, luego, seccionales que dirige la Azul y Blanca, y en varias ocasiones la FEB. Al final del año pasado, la “mayoría orgánica” que se arroga Baradel, conseguida en los “cuerpos orgánicos” burocráticos y proscriptivos del Suteba, fue arrollada por paros acatados por el 90 por ciento de la docencia.
Baradel está preocupado porque en el último Congreso Ordinario de abril de 2008, la conformación de un bloque opositor común entre los Sutebas combativos y la Azul y Blanca, le votó en contra su “memoria” y su “política gremial” y propuso otra política alternativa, y ahora observa la posibilidad cierta de que nueve seccionales del conurbano bonaerense se coloquen a la cabeza de un plan de lucha.
La voz de orden de la celeste es que hay que limpiar al Suteba de opositores; hay que frenar los “paros inorgánicos”, que amenazan la política del gobierno pero sobre todo la continuidad de la mordaza de la burocracia celeste.
El “comité de ética” está directamente inspirado en el de la patota de la Uta contra el cuerpo de delegados del subte y de las líneas combativas, como TDO
Empieza la caza de brujas en Suteba para quebrar los planes de lucha
No lo lograrán. Intentaron hacerlo con los docentes salteños, y no pudieron. También con Adosac, y los combativos docentes santacruceños pusieron al kirchnerismo entre la espada y la pared. Con los compañeros de Aten, y tampoco los doblegaron, a pesar de la colaboración de la dirección Azul con la dirección de Ctera. Tampoco pudieron con los compañeros de Tierra del Fuego. Incluso no lo han logrado en otros distritos que sí dirigen, como Río Negro, donde la oposición combativa disputa palmo a palmo las decisiones de Unter.
Lo de Buenos Aires es una tendencia general, como lo demuestra el hecho de que en Capital Federal los docentes de Ute (La capital nacional de la “Lista Única Celeste” desde 1992) paran cada vez que Ademys convoca a la huelga.
Querer parar los reclamos sentidos de la docencia respecto a salario y condiciones de trabajo, con modificaciones “estatutarias” es una quimera que excede las posibilidades de una dirigencia quebrada y funcional a un gobierno en crisis.
Baradel tiene buenas razones para preocuparse: El 4 de junio, las seccionales opositoras del Suteba comenzamos un plan de lucha, con movilizaciones y posibles paros, en vista a no iniciar las clases luego del receso invernal.
TRIBUNA DOCENTE - LISTA ROSA
QUIEREN EXPULSAR A LOS DOCENTES QUE SALEN A LUCHAR POR SALARIO Y LAS CONDICIONES DE TRABAJO
El 29/05 se realizará en el recreo del Tigre un Congreso Extraordinario convocado por la burocracia celeste de Yasky-Baradel en el mayor sigilo, sin tiempo de debate, para modificar nuestro estatuto gremial.
Apoyándose en una mayoría amañada por los actuales estatutos proscriptitos del gremio, pretende aprobar “estatutariamente” la expulsión sumaria de los sectores combativos de oposición que, como los reclamos de los docentes, cada vez son más.
En lugar de apoyarse y fortalecer el crecimiento actual de los nuevos activistas y luchadores, para enfrentar a la política de destrucción educativa y de miseria salarial del gobierno; la burocracia conscientemente ha definido cobijarse en “los cuerpos orgánicos”, para enfrentar a los docentes combativos. En línea con su alineamiento político con el gobierno Kirchnerista.
Tan secreta es la “Modificación Integral de los Estatutos” que los docentes (y no en todos los distritos) se enteraron el mismo día 22/05 en las asambleas pre-congreso de los cambios “democráticos” que promovía la directiva provincial. ¡Y estos son los que le reclaman a la OIT por la democracia sindical en Argentina!
El centro de la “democratización” es la creación de un “Tribunal Provincial de Ética Sindical” (Artículo 9), compuesto por tres miembros titulares y tres suplentes, electos por cuatro años en Lista Sábana, junto a los directivos provinciales, los seccionales, los congresales a Ctera y los paritarios (¡).
Este Tribunal de Ética recibe cualquier denuncia, desde la dirección provincial hasta cualquier afiliado, para castigar a quienes violen los estatutos carcelarios del Suteba, siendo las sanciones más severas la destitución del cargo y la expulsión.
Al estilo de la patota de la Uta, este “Tribunal” eleva sus dictámenes a los “cuerpos orgánicos”: el Plenario de Secretarios Generales y el Congreso. Y si el “reo” apela a las decisiones del tribunal, (caso de suspensión) decide….. el plenario de secretarios generales, en forma in-a-pe-la-ble y “cuya resolución será definitiva”. Ni más ni menos, el reforzamiento infinito de la dictadura de los secretarios generales.
En el artículo 10, se explicitan las causas que habilitan a la expulsión: “Haber cometido violaciones estatutarias graves” (como) “el incumplimiento de resoluciones de (…) plenarios de secretarios generales o congresos”. Es decir, hay que hacer pasar por la trituradora de carne a todos los sectores opositores y combativos que hay salido al paro por el aumento salarial, desoyendo las entregas de la dirección provincial del sindicato!!
La constitución de un órgano de represión tan brutal e inapelable es porque desde hace casi seis años, la burocracia celeste viene perdiendo todas y cada una de las asambleas en los sutebas combativos.
Se suma al panorama de la “democratización” la incorporación de la consulta trucha como parte de los “organismos de deliberación, resolución y ejecución (…) la que podrá ser vinculante”. Esta gente no aprende nada del último bochorno que pasó, cuando dijo que la última consulta había sido aceptada por más del 60 % de los docentes, a favor de aceptar los acuerdos salariales que Baradel había pactado con el gobierno. Una semana después, el 90 por ciento de la provincia de Buenos Aires paró en contra de lo firmado por Baradel. Ello llevó a que en la asamblea del 22/5 en Suteba de San Isidro, un afiliado celeste que había parado en aquella oportunidad, preguntara si en una situación similar él sería expulsado…
Y para completar, sin agotar todos los cambios, los paritarios que negocian aumentos de salarios del 19 por ciento (frente a una inflación del 30/40 por ciento) son electos en las listas sábanas de las elecciones proscriptitas del Suteba por … cuatro años!!
Con estos estatutos carcelarios, la burocracia de Suteba funciona como complemento de la D.G.C.y E. El año pasado, cuando los docentes del Suteba La Plata y de los Sutebas Combativos salieron al paro, con un promedio de una huelga semanal durante todo el segundo semestre del año, la dirección de la DGC y E hizo descuentos masivos y arbitrarios para quebrar los paros. A partir de ahora Baradel va a pretender echar del Suteba a las direcciones y a los docentes combativos que salgan a luchar.
La burocracia de Maldonado-Baradel funciona en su limbo a contramano de la realidad. Porque en el 2007, a pesar de todos los aprietes y maniobras de la dirigencia y del gobierno, desde el regreso del receso invernal la docencia bonaerense jaqueó al gobierno con paros “inorgánicos” todas las semanas. A esos paros, inicialmente impulsados por los Sutebas combativos, se fueron integrando docentes de distritos celestes y, luego, seccionales que dirige la Azul y Blanca, y en varias ocasiones la FEB. Al final del año pasado, la “mayoría orgánica” que se arroga Baradel, conseguida en los “cuerpos orgánicos” burocráticos y proscriptivos del Suteba, fue arrollada por paros acatados por el 90 por ciento de la docencia.
Baradel está preocupado porque en el último Congreso Ordinario de abril de 2008, la conformación de un bloque opositor común entre los Sutebas combativos y la Azul y Blanca, le votó en contra su “memoria” y su “política gremial” y propuso otra política alternativa, y ahora observa la posibilidad cierta de que nueve seccionales del conurbano bonaerense se coloquen a la cabeza de un plan de lucha.
La voz de orden de la celeste es que hay que limpiar al Suteba de opositores; hay que frenar los “paros inorgánicos”, que amenazan la política del gobierno pero sobre todo la continuidad de la mordaza de la burocracia celeste.
El “comité de ética” está directamente inspirado en el de la patota de la Uta contra el cuerpo de delegados del subte y de las líneas combativas, como TDO
Empieza la caza de brujas en Suteba para quebrar los planes de lucha
No lo lograrán. Intentaron hacerlo con los docentes salteños, y no pudieron. También con Adosac, y los combativos docentes santacruceños pusieron al kirchnerismo entre la espada y la pared. Con los compañeros de Aten, y tampoco los doblegaron, a pesar de la colaboración de la dirección Azul con la dirección de Ctera. Tampoco pudieron con los compañeros de Tierra del Fuego. Incluso no lo han logrado en otros distritos que sí dirigen, como Río Negro, donde la oposición combativa disputa palmo a palmo las decisiones de Unter.
Lo de Buenos Aires es una tendencia general, como lo demuestra el hecho de que en Capital Federal los docentes de Ute (La capital nacional de la “Lista Única Celeste” desde 1992) paran cada vez que Ademys convoca a la huelga.
Querer parar los reclamos sentidos de la docencia respecto a salario y condiciones de trabajo, con modificaciones “estatutarias” es una quimera que excede las posibilidades de una dirigencia quebrada y funcional a un gobierno en crisis.
Baradel tiene buenas razones para preocuparse: El 4 de junio, las seccionales opositoras del Suteba comenzamos un plan de lucha, con movilizaciones y posibles paros, en vista a no iniciar las clases luego del receso invernal.
TRIBUNA DOCENTE - LISTA ROSA
LA BUROCRACIA CELESTE QUIERE REFORMAR NUESTRO ESTATUTO SINDICAL
En qué consiste la reforma de los estatutos.
La burocracia de Suteba ha convocado a un congreso extraordinario, prácticamente clandestino, para al 29 de mayo en el Tigre, nada menos que para votar “La Reforma Integral de los Estatutos del Suteba”.
Con ese único “temario”, ha llamado a asambleas extraordinarias para el 22 de mayo.
Sin que exista ninguna discusión previa de parte de los afiliados.
No sólo no se sabe en qué consiste la “Reforma Integral”, porque la propuesta de la dirección celeste es un secreto guardado bajo cuatro llaves, sino que la inmensa mayoría de los docentes se va a enterar después de que las “reformas” se hayan impuesto por el “aparato de votar” de Yasky-Maldonado-Baradel.
El método que utilizan ya denuncia el objetivo que persiguen. Porque si fuese una “reforma” a favor de los docentes, se enunciaría cuáles son los artículos a modificar. Pero el secreto y el sigilo con que actúan los denuncia.
Los trascendidos de la reunión del Consejo Ejecutivo Provincial hablan de incorporar varios puntos: “Tribunal de Disciplina”; “Control de los permisos gremiales en manos de la dirección provincial”; “restricciones para la integración de listas para el año 2009, posible eliminación de las minorías”, “legalización de las consultas truchas como medio de resolución de los planes de acción, elección restringida de paritarios”, etc.
El objetivo de la burocracia es cerrar todo resquicio de autonomía de las seccionales, especialmente de los sutebas combativos, de la oposición y de toda asamblea o cuerpo de delegados. El propósito de la burocracia es el de volver al estatuto del suteba de sus orígenes, armado bajo el ejemplo de los estatutos de la UOM ( Union Obrera Metalúrgica )
Es la intención de resguardarse frente a su derrumbe , deserciones ( en San Isidro ya van 6 miembros de la CES local que se retiraron de la misma )…. divisiones internas, y aplicar la política de las expulsiones del gremio de todos los opositores, como ocurría en el Suteba en la década del `90, etapa en la que todas las corrientes de la izquierda y de la oposición estaban proscriptas y los docentes acusados de herejes no podían afiliarse.
Los que el 16 de mayo se movilizaron para exigir “democracia sindical” para que el gobierno le dé a la CTA las mismas prerrogativas que tiene la burocracia de la CGT, el 29 de mayo se proponen instaurar un régimen dictatorial en Suteba, mostrándole a “su gobierno de Kirchner”, que hacen los deberes y que imponen estatutos cárceles para que no existan disidentes..
Pretenden ahora “legalizar” lo que vienen realizando de distintas formas hace tiempo.
En las seccionales de los Sutebas Combativos, la burocracia de Maldonado y Baradel ha convertido a los centros de salud en sindicatos paralelos, rentando a los ex directivos celestes que fueron derrotados en dos elecciones consecutivas. Mientras, le niega fondos a esas seccionales. En Lomas de Zamora, han conformado un sindicato paralelo virtual que funciona en la Cta local, para boicotear todas las acciones de lucha de la base docente del Suteba combativo. En la zona norte , las patoteadas en Tigre y San Martin , y la negativa burocratica en San Isidro a debatir son ejemplos adonde apuntan las “ reformas “
Aunque estas acciones sean previsibles en una burocracia que se subordina y apoya desembozadamente al gobierno, lo que la mayoría no sabe es que en los propios distritos celestes, en los que las asambleas y las reuniones de delegados han desaparecido, se hacen reuniones de delegados clandestinas en las que sólo participan delegados celestes.
Llamamos a todos los sectores combativos, antiburocráticos y democráticos del Suteba a repudiar y enfrentar esta maniobra.
La burocracia de Suteba ha convocado a un congreso extraordinario, prácticamente clandestino, para al 29 de mayo en el Tigre, nada menos que para votar “La Reforma Integral de los Estatutos del Suteba”.
Con ese único “temario”, ha llamado a asambleas extraordinarias para el 22 de mayo.
Sin que exista ninguna discusión previa de parte de los afiliados.
No sólo no se sabe en qué consiste la “Reforma Integral”, porque la propuesta de la dirección celeste es un secreto guardado bajo cuatro llaves, sino que la inmensa mayoría de los docentes se va a enterar después de que las “reformas” se hayan impuesto por el “aparato de votar” de Yasky-Maldonado-Baradel.
El método que utilizan ya denuncia el objetivo que persiguen. Porque si fuese una “reforma” a favor de los docentes, se enunciaría cuáles son los artículos a modificar. Pero el secreto y el sigilo con que actúan los denuncia.
Los trascendidos de la reunión del Consejo Ejecutivo Provincial hablan de incorporar varios puntos: “Tribunal de Disciplina”; “Control de los permisos gremiales en manos de la dirección provincial”; “restricciones para la integración de listas para el año 2009, posible eliminación de las minorías”, “legalización de las consultas truchas como medio de resolución de los planes de acción, elección restringida de paritarios”, etc.
El objetivo de la burocracia es cerrar todo resquicio de autonomía de las seccionales, especialmente de los sutebas combativos, de la oposición y de toda asamblea o cuerpo de delegados. El propósito de la burocracia es el de volver al estatuto del suteba de sus orígenes, armado bajo el ejemplo de los estatutos de la UOM ( Union Obrera Metalúrgica )
Es la intención de resguardarse frente a su derrumbe , deserciones ( en San Isidro ya van 6 miembros de la CES local que se retiraron de la misma )…. divisiones internas, y aplicar la política de las expulsiones del gremio de todos los opositores, como ocurría en el Suteba en la década del `90, etapa en la que todas las corrientes de la izquierda y de la oposición estaban proscriptas y los docentes acusados de herejes no podían afiliarse.
Los que el 16 de mayo se movilizaron para exigir “democracia sindical” para que el gobierno le dé a la CTA las mismas prerrogativas que tiene la burocracia de la CGT, el 29 de mayo se proponen instaurar un régimen dictatorial en Suteba, mostrándole a “su gobierno de Kirchner”, que hacen los deberes y que imponen estatutos cárceles para que no existan disidentes..
Pretenden ahora “legalizar” lo que vienen realizando de distintas formas hace tiempo.
En las seccionales de los Sutebas Combativos, la burocracia de Maldonado y Baradel ha convertido a los centros de salud en sindicatos paralelos, rentando a los ex directivos celestes que fueron derrotados en dos elecciones consecutivas. Mientras, le niega fondos a esas seccionales. En Lomas de Zamora, han conformado un sindicato paralelo virtual que funciona en la Cta local, para boicotear todas las acciones de lucha de la base docente del Suteba combativo. En la zona norte , las patoteadas en Tigre y San Martin , y la negativa burocratica en San Isidro a debatir son ejemplos adonde apuntan las “ reformas “
Aunque estas acciones sean previsibles en una burocracia que se subordina y apoya desembozadamente al gobierno, lo que la mayoría no sabe es que en los propios distritos celestes, en los que las asambleas y las reuniones de delegados han desaparecido, se hacen reuniones de delegados clandestinas en las que sólo participan delegados celestes.
Llamamos a todos los sectores combativos, antiburocráticos y democráticos del Suteba a repudiar y enfrentar esta maniobra.
- Por un Suteba que funcione sobre la base de la más amplia democracia sindical.
- Por asambleas y plenario de delegados de escuela con mandato que resuelvan toda la vida sindical del Suteba.
- Por un plan de lucha votado en asambleas.
- Por un salario básico de emergencia de $ 1500 ya.
- Elección de paritarios y de pliegos reivindicativos en asambleas, para llevar adelante la lucha por un salario igual a la canasta familiar.
- No a la reforma de los estatutos para hacer más proscriptivo al Suteba.Fuera los métodos de la patota sindical.
COMUNICADO DE PRENSA DE LA MESA COORDINADORA DE COMEDORES POPULARES DE LOMAS DE ZAMORA
BASTA DE HAMBRE Y DESNUTRICION EN LOMAS DE ZAMORA.
Los casos de desnutrición infantil conocidos la semana pasada en el Gran Buenos Aires son cara visible de una enorme miseria social que recorre todo el conurbano y la provincia. El diario La Nación, del 15 de mayo, informo que en Lomas de Zamora han muerto en el último año 177 pibes por causas evitables.
Mientras esto ocurre los comedores populares de todo el país fueron abastecidos con mercadería chatarra sin ningún tipo de control ni selección para una dieta alimentaria.
Muchos municipios, como el de Lomas, disponen el cierre de los comedores municipales y populares o los ahogan quitándole el suministro de mercadería.
También a los comedores escolares, el estado ha aplicado el descontrol sobre la dieta balanceada. Es así que pretenden sostener la alimentación de miles de pibes con un presupuesto de dos pesos por niño de los grados iniciales.
El hambre nunca retrocedió ni con la recuperación económica mientras tanto la presidenta y su marido hablan de la distribución de la riqueza y el intendente Rossi sigue construyendo edificios lujosos en el centro de Lomas.
Estamos frente a una situación límite que plantea una lucha y movilización extraordinaria frente al hambre.
La mesa de comedores planteamos:
-Refuerzo alimentario de emergencia en las partidas que entrega el estado a los comedores populares.
-Restablecimiento del suministro de alimentos frescos y secos por parte del municipio a los comedores.Provición de materiales para infraestructura y productos de limpieza
-Comedores escolares y municipales con personal asalariado, menú con dietas balanceadas por profesionales, bajo control de comisiones electas y revocables por vecinos.
-Emergencia sanitaria, chequeo médico inmediato a toda la población.
-Trabajo efectivo a todos los desocupados en las obras públicas.
-Garrafa social de diez pesos.
MESA COORDINADORA DE COMEDORES POPULARES
DE LOMAS DE ZAMORA.
Organizaciones:
Centro cultural La Toma - Aníbal Nerón - Víctor Choque
Polo Obrero - Comedores de Budge
-24 de mayo de 2008 – 23 Hs.
FESTIVAL EN LA TOMA EN DEFENSA DE LOS COMEDORES POPULARES Y CONTRA EL HAMBRE
-24 de mayo de 2008 – desde las 16 hs.
RADIO ABIERTA EN LAPRIDA Y ESPAÑA (Lomas de Zamora)
Los casos de desnutrición infantil conocidos la semana pasada en el Gran Buenos Aires son cara visible de una enorme miseria social que recorre todo el conurbano y la provincia. El diario La Nación, del 15 de mayo, informo que en Lomas de Zamora han muerto en el último año 177 pibes por causas evitables.
Mientras esto ocurre los comedores populares de todo el país fueron abastecidos con mercadería chatarra sin ningún tipo de control ni selección para una dieta alimentaria.
Muchos municipios, como el de Lomas, disponen el cierre de los comedores municipales y populares o los ahogan quitándole el suministro de mercadería.
También a los comedores escolares, el estado ha aplicado el descontrol sobre la dieta balanceada. Es así que pretenden sostener la alimentación de miles de pibes con un presupuesto de dos pesos por niño de los grados iniciales.
El hambre nunca retrocedió ni con la recuperación económica mientras tanto la presidenta y su marido hablan de la distribución de la riqueza y el intendente Rossi sigue construyendo edificios lujosos en el centro de Lomas.
Estamos frente a una situación límite que plantea una lucha y movilización extraordinaria frente al hambre.
La mesa de comedores planteamos:
-Refuerzo alimentario de emergencia en las partidas que entrega el estado a los comedores populares.
-Restablecimiento del suministro de alimentos frescos y secos por parte del municipio a los comedores.Provición de materiales para infraestructura y productos de limpieza
-Comedores escolares y municipales con personal asalariado, menú con dietas balanceadas por profesionales, bajo control de comisiones electas y revocables por vecinos.
-Emergencia sanitaria, chequeo médico inmediato a toda la población.
-Trabajo efectivo a todos los desocupados en las obras públicas.
-Garrafa social de diez pesos.
MESA COORDINADORA DE COMEDORES POPULARES
DE LOMAS DE ZAMORA.
Organizaciones:
Centro cultural La Toma - Aníbal Nerón - Víctor Choque
Polo Obrero - Comedores de Budge
-24 de mayo de 2008 – 23 Hs.
FESTIVAL EN LA TOMA EN DEFENSA DE LOS COMEDORES POPULARES Y CONTRA EL HAMBRE
-24 de mayo de 2008 – desde las 16 hs.
RADIO ABIERTA EN LAPRIDA Y ESPAÑA (Lomas de Zamora)
VOLANTE TRIBUNA DOCENTE POR LA REAPERTURA DE LA DISCUSIÓN SALARIAL
Organicemos un plan de lucha
POR LA REAPERTURA DE LA DISCUSIÓN SALARIAL
Salario = canasta familiar
Venimos del parazo del 4 de abril, en el aniversario del fusilamiento de Carlos Fuentealba, levantando las consignas de Juicio y Castigo a los responsables políticos y materiales de ese asesinato y por un salario igual a la canasta familiar.
El gran acatamiento a este paro, que Ctera-Suteba boicoteó, fue un gran indicador de la repulsa de la mayoría de la docencia a la entrega de nuestro salario en las paritarias de la vergüenza de Maldonado-Baradel.
El paro del 4 de abril abrió las condiciones para retomar la lucha salarial. Lo confirman los paros de los docentes neuquinos ( que, aunque lejos de lo que reclaman, han conseguido a setiembre un básico superior a los $ 1.100); el actual paro de los auxiliares de Aten; el plan de lucha de la CONADU (H) ; las reciente huelga del Sutef
( Tierra del Fuego ) por la homologación del aumento del 24 % que el gobierno no quiere pagar, y los paros de 24 y 48 horas de Adosac, que consiguieron que el gobierno en junio les pague un básico de $ 1.100. La huelga de los docentes santacruceños, que con masivas asambleas desconocieron la conciliación obligatoria fraudulenta del gobierno de Peralta, fue una muestra de la voluntad de lucha que existe en los compañeros.
Esta tendencia a la huelga se va a extender a todas las provincias, porque el 30 por ciento de carestía en la canasta básica ha pulverizado el salario docente que, a diferencia de Santa Cruz o Neuquén, está mayoritariamente en negro. Inclusive frente a los básicos que obtuvieron con su lucha los compañeros de estas provincias, queda en ridículo el básico de la Pcia. de Bs. As. de $ 629 para cargo testigo.
Los datos de inflación dados a conocer por el gobierno de Santa Fe, provocaron una verdadera conmoción. Indican que el índice de inflación de marzo es del 4,2 % (Tres veces más que el publicado por el Indek). Un índice empujado fundamentalmente por la disparada en los precios de la canasta alimentaria básica. Este sinceramiento del gobernador Binner ha tirado nafta al fuego de los reclamos salariales docentes en su provincia, ya que fue el propio Binner quien junto a la dirección provincial de AMSAFE, impusieron los topes salariales que reclamaba el gobierno nacional. Los docentes recibieron un promedio de un 20 % de aumento.
En la Provincia de Buenos Aires está planteado retomar el plan de lucha a partir del rechazo conjunto de la memoria y balance de la burocracia por parte de 9 seccionales del Suteba en el último congreso ordinario.
La burocracia celeste que se jugó entera en apoyo del gobierno de Kristina en la crisis agraria, se está deshilachando. La crisis al interior de la CTA y el caldero generado por la destrucción del salario está minando la “autoridad” de esta burocracia ante las bases docentes.
Siguiendo el camino de los docentes de Santa Cruz, se impone la realización de una campaña para retomar el plan de lucha en todas las provincias.
En Neuquén, los delegados y el activismo docente están discutiendo la necesidad de parar el próximo 4 de junio, ocasión en la que comienza el juicio al asesino material de Carlos Fuentealba.
Consideramos oportuno impulsar en todos los distritos del país una jornada de lucha por el juicio y castigo a los responsables materiales y políticos del asesinato de Fuentealba y por la reapertura de la discusión salarial, por un salario= canasta familiar.
En la Provincia de Buenos Aires, propugnamos la realización de una gran marcha provincial por el salario y por la reapertura inmediata de las paritarias, convocada por todos los sectores que votaron contra la política de la burocracia celeste del Suteba.
Todas y cada una de estas acciones deben ser parte de un plan de lucha ascendente hasta obtener nuestros reclamos.
- Salario=canasta Familiar
- Básico de emergencia YA de $ 1500. Incorporación de las suma en negro.
- Ajuste automático por el costo de vida REAL (no el trucho del INDEK).
- Paritarios revocables elegidos por Asambleas.
TRIBUNA DOCENTE - LISTA ROSA
05/05/08
Diario "HOY" 20/5. ORGANICEMOS UN PLAN DE LUCHA
politica Argumentan que la inflacion “pulverizo” el ultimo aumento
Ahora los docentes inician una ofensiva para lograr otro aumento
Los gremios se reunirán en los próximos días. Sostienen que en los últimos dos meses hubo una fuerte pérdida del poder adquisitivo. Y que el costo de vida diluyó la suba salarial que fue otorgada a fines de febrero. Reclaman que se reabra la discusión salarial en reuniones paritarias
Los gremios docentes bonaerenses preparan una ofensiva para reclamar que el gobierno reabra la discusión salarial. Sostienen que el aumento del costo de vida ya licuó por completo el último aumento del 24% otorgado a fines de febrero pasado. Buscando consensuar una posición común que les permita presionar para reabrir el debate por los sueldos, las representaciones sindicales ya preparan una reunión para los próximos días. Allí acordarán una estrategia para reinstalar el reclamo salarial cuando promedia el primer cuatrimestre escolar del año. En tal sentido, Mirta Petrocini, titular de la FEB, le dijo a Hoy que “la discusión salarial en la Provincia debe ser sostenida durante todo el año. Debemos seguir trabajando en la recomposición del salario docente”. Acotó en ese marco que “la última actualización dispuesta antes del inicio de clases fue diluida y pulverizada por el aumento en los índices inflacionarios que se registran en el país”. Por ello insistió en la necesidad de replantear la cuestión salarial a partir de nuevos parámetros. Los educadores bonaerense quieren profundizar el blanqueo al salario básico de cifras que actualmente se pagan en negro. Paralelamente, se apuesta a recomponer toda la escala salarial a partir del aumento del costo de vida en los últimos dos meses. Para ello se reunirán antes de fin de mes los gremios FEB, Suteba (juntos integran el Frente Gremial Docente), Sadop, UDA y AMET. Siguiendo los pasos que ya están dando las representaciones gremiales estatales en la Provincia, plantearán la necesidad de reabrir la discusión por los haberes del sector. Postura común Al respecto, Roberto Baradel del Suteba puntualizó que “hubo una considerable pérdida del poder adquisitivo de los trabajadores de la educación en los últimos meses, ya que la suba de los precios es constante y por ello el último aumento se va perdiendo”. A fines de febrero pasado, el gobierno de Daniel Scioli acordó con los gremios docentes un salario básico de un maestro de grado a $ 691,90. Además, en concordancia con el Gobierno nacional, desde la Provincia ofrecieron elevar el piso salarial a $ 1.290. La mejora en los haberes se ubicó en el 24% y con ello la Provincia virtualmente cerró la política salarial para el presente año. Sin embargo, ahora los educadores planean volver a la carga con su planteo de actualización salarial argumentando que el mayor costo de vida y los índices inflacionarios “se comieron” los nuevos ingresos. En febrero pasado conformó la oferta salarial oficial. Sin embargo, en ese momento el panorama económico del país era otro bien distinto. El proceso inflacionario que impacta en el costo de vida en general reactivó el planteo del sector por los ingresos que otra vez aparecen devaluados. Por ello, ya se prepara una reunión de la que saldrá un planteo al gobierno que incluiría plazos para una respuesta oficial. Estas tratativas podrían desembocar en una reapertura del diálogo o en un virtual conflicto para el que los maestros cuentan con una herramienta propicia: condicionar el regreso a clases tras las vacaciones.
Ahora los docentes inician una ofensiva para lograr otro aumento
Los gremios se reunirán en los próximos días. Sostienen que en los últimos dos meses hubo una fuerte pérdida del poder adquisitivo. Y que el costo de vida diluyó la suba salarial que fue otorgada a fines de febrero. Reclaman que se reabra la discusión salarial en reuniones paritarias
Los gremios docentes bonaerenses preparan una ofensiva para reclamar que el gobierno reabra la discusión salarial. Sostienen que el aumento del costo de vida ya licuó por completo el último aumento del 24% otorgado a fines de febrero pasado. Buscando consensuar una posición común que les permita presionar para reabrir el debate por los sueldos, las representaciones sindicales ya preparan una reunión para los próximos días. Allí acordarán una estrategia para reinstalar el reclamo salarial cuando promedia el primer cuatrimestre escolar del año. En tal sentido, Mirta Petrocini, titular de la FEB, le dijo a Hoy que “la discusión salarial en la Provincia debe ser sostenida durante todo el año. Debemos seguir trabajando en la recomposición del salario docente”. Acotó en ese marco que “la última actualización dispuesta antes del inicio de clases fue diluida y pulverizada por el aumento en los índices inflacionarios que se registran en el país”. Por ello insistió en la necesidad de replantear la cuestión salarial a partir de nuevos parámetros. Los educadores bonaerense quieren profundizar el blanqueo al salario básico de cifras que actualmente se pagan en negro. Paralelamente, se apuesta a recomponer toda la escala salarial a partir del aumento del costo de vida en los últimos dos meses. Para ello se reunirán antes de fin de mes los gremios FEB, Suteba (juntos integran el Frente Gremial Docente), Sadop, UDA y AMET. Siguiendo los pasos que ya están dando las representaciones gremiales estatales en la Provincia, plantearán la necesidad de reabrir la discusión por los haberes del sector. Postura común Al respecto, Roberto Baradel del Suteba puntualizó que “hubo una considerable pérdida del poder adquisitivo de los trabajadores de la educación en los últimos meses, ya que la suba de los precios es constante y por ello el último aumento se va perdiendo”. A fines de febrero pasado, el gobierno de Daniel Scioli acordó con los gremios docentes un salario básico de un maestro de grado a $ 691,90. Además, en concordancia con el Gobierno nacional, desde la Provincia ofrecieron elevar el piso salarial a $ 1.290. La mejora en los haberes se ubicó en el 24% y con ello la Provincia virtualmente cerró la política salarial para el presente año. Sin embargo, ahora los educadores planean volver a la carga con su planteo de actualización salarial argumentando que el mayor costo de vida y los índices inflacionarios “se comieron” los nuevos ingresos. En febrero pasado conformó la oferta salarial oficial. Sin embargo, en ese momento el panorama económico del país era otro bien distinto. El proceso inflacionario que impacta en el costo de vida en general reactivó el planteo del sector por los ingresos que otra vez aparecen devaluados. Por ello, ya se prepara una reunión de la que saldrá un planteo al gobierno que incluiría plazos para una respuesta oficial. Estas tratativas podrían desembocar en una reapertura del diálogo o en un virtual conflicto para el que los maestros cuentan con una herramienta propicia: condicionar el regreso a clases tras las vacaciones.
PRONUNCIAMIENTO PARA FIRMAR EN LAS ESCUELAS RECHAZANDO LA REFORMA INTEGRAL DEL ESTATUTO DEL SUTEBA
PRONUNCIAMIENTO
Los abajo firmantes docentes de la Escuela………………RECHAZAMOS LA REFORMA INTEGRAL DEL ESTATUTO DEL SUTEBA PROPUESTO POR LA CONDUCCION CENTRAL PORQUE:
· Las reformas que se pretenden del Estatuto Gremial son secretas, la dirección del sindicato no informa que pretende cambiar.
· Es una“reforma “ a espaldas de los docentes y sus necesidades.
· Por el método con que se convocó al Congreso que debe tratar la “reforma estatutaria” podemos deducir que se pretende mayor regimentación de la vida sindical para que no haya oposición a la política de la direccion.
· No queremos que el Suteba se transforme en el aparato de la patota sindical.
· La prioridad en este momento es la reapertura de la discusión salarial y de las paritarias, junto con la preparación de un plan de lucha para lograr nuestras demandas.
La inflación anual ya se encuentra en un piso del 30 %, lo que esta produciendo la licuación del salario y nuestro poder adquisitivo. La conducción de Ctera-Suteba acordó con el gobierno un básico de $ 629 y un “inicial” (con sumas en negro) de $ 1290, hasta marzo del 2009.!
Esta situación es insostenible para poder vivir dignamente y por eso planteamos nuestro reclamo de un básico de emergencia de $ 1500 ya, un salario que cubra la canasta familiar (hoy estimada en $ 3200), y que se elijan los paritarios y el pliego de reclamos en asambleas.
APELLIDO Y NOMBRE DOCUMENTO FIRMA
Los abajo firmantes docentes de la Escuela………………RECHAZAMOS LA REFORMA INTEGRAL DEL ESTATUTO DEL SUTEBA PROPUESTO POR LA CONDUCCION CENTRAL PORQUE:
· Las reformas que se pretenden del Estatuto Gremial son secretas, la dirección del sindicato no informa que pretende cambiar.
· Es una“reforma “ a espaldas de los docentes y sus necesidades.
· Por el método con que se convocó al Congreso que debe tratar la “reforma estatutaria” podemos deducir que se pretende mayor regimentación de la vida sindical para que no haya oposición a la política de la direccion.
· No queremos que el Suteba se transforme en el aparato de la patota sindical.
· La prioridad en este momento es la reapertura de la discusión salarial y de las paritarias, junto con la preparación de un plan de lucha para lograr nuestras demandas.
La inflación anual ya se encuentra en un piso del 30 %, lo que esta produciendo la licuación del salario y nuestro poder adquisitivo. La conducción de Ctera-Suteba acordó con el gobierno un básico de $ 629 y un “inicial” (con sumas en negro) de $ 1290, hasta marzo del 2009.!
Esta situación es insostenible para poder vivir dignamente y por eso planteamos nuestro reclamo de un básico de emergencia de $ 1500 ya, un salario que cubra la canasta familiar (hoy estimada en $ 3200), y que se elijan los paritarios y el pliego de reclamos en asambleas.
APELLIDO Y NOMBRE DOCUMENTO FIRMA
PRONUNCIAMIENTO DE LOS SUTEBAS COMBATIVOS PARA LA ASAMBLEA DEL 22/5, SUTEBA LA PLATA, GRAL. SARMIENTO, LOMAS DE ZAMORA, MARCOS PAZ Y LAS HERAS
Pronunciamiento de Comisiones Directivas, Directivos y Congresales de SUTEBA
Llamamos a todos los docentes a participar masivamente de las asambleas del próximo jueves 22 de mayo para rechazar la reforma inconsulta del estatuto de SUTEBA y organizar la pelea por aumento salarial
La conducción provincial Celeste de SUTEBA ha convocado a ASAMBLEAS EXTRAORDINARIAS para el próximo jueves 22. No lo hacen para discutir como luchar por el aumento de salario que se nos diluye con la inflación real. Recordemos que la conducción del Suteba firmó un congelamiento del salario hasta 2009 imponiendo un techo salarial con las cifras truchas del IndeK. Tampoco para ver como pelear para mejorar las condiciones de trabajo, la situación de infraestructura.
El temario de la asamblea es la REFORMA INTEGRAL DEL ESTATUTO DE SUTEBA. Como el tema salarial, el que más nos interesa hoy a los docentes, ni siquiera está en la pauta de debate, seguramente quieren hacer más burocráticos aún los estatutos. Por eso lo hacen a espaldas de los trabajadores de la educación y nuestras necesidades. ¡A tres días de la asamblea nadie conoce siquiera los artículos a modificar ni sus propuestas de recambio!
Los docentes que ya no nos sorprendemos de la práctica burocrática de la conducción Celeste y estamos HARTOS de que nunca convoquen a asambleas ni a reuniones de delegados para discutir la situación que atravesamos, RECHAZAMOS Y LLAMAMOS A RECHAZAR CUALQUIER REFORMA DE LOS ESTATUTOS DE SUTEBA PORQUE:
· LAS REFORMAS SON ABSOLUTAMENTE SECRETAS, SOLO LA CELESTE SABE QUE QUIERE CAMBIAR Y LO ANUNCIARÍA EN UNA ASAMBLEA PENSADA PARA LA CELESTE Y SUS AMIGOS.
· ES UNA REFORMA A ESPALDAS DE LOS DOCENTES.
· DE LO ACTUADO POR LA CONDUCCIÓN Y EL METODO ELEGIDO PUEDE DEDUCIRSE QUE LAS REFORMAS SIGNIFICARÍAN MENOS DEMOCRACIA SINDICAL Y MENOS PARTICIPACIÓN DE LOS DOCENTES EN LA CONDUCCIÓN.
· UNA VERDADERA REFORMA DE LOS ESTATUTOS SINDICALES IMPLICA UN AMPLIO DEBATE QUE GARANTICE EN TIEMPO Y FORMA LA MAS AMPLIA PARTICIPACIÓN DE LOS AFILIADOS.
· LA CENTRALIZACIÓN DEL PODER EN EL CONSEJO EJECUTIVO PROVINCIAL TIENE COMO UNO DE SUS OBJETIVOS ELIMINAR EL DEBATE Y LA ORGANIZACIÓN DE LA LUCHA SOBRE EL NECESARIO AUMENTO SALARIAL QUE ELLOS JUNTO AL GOBIERNO CONGELARON HASTA 2009.
· BUSCAN TRANSFORMAR AL SUTEBA EN UN SINDICATO SIMILAR AL DE LA PATOTA SINDICAL DE LA CGT, EN SINTONIA CON SU POLÍTICA DE APOYO Y SUBORDINACIÓN AL GOBIERNO DE CRISTINA KIRCHNER Y DANIEL SCIOLI.
Por todo esto es que llamamos a los docentes a realizar asambleas en sus escuelas, a debatir el rechazo a esta reforma y a participar masivamente en las asambleas del 22 y en las actividades que realicemos para evitar este nuevo atropello burocrático sobre nuestros derechos, de parte de la conducción provincial.
Llamamos a todos los docentes a participar masivamente de las asambleas del próximo jueves 22 de mayo para rechazar la reforma inconsulta del estatuto de SUTEBA y organizar la pelea por aumento salarial
La conducción provincial Celeste de SUTEBA ha convocado a ASAMBLEAS EXTRAORDINARIAS para el próximo jueves 22. No lo hacen para discutir como luchar por el aumento de salario que se nos diluye con la inflación real. Recordemos que la conducción del Suteba firmó un congelamiento del salario hasta 2009 imponiendo un techo salarial con las cifras truchas del IndeK. Tampoco para ver como pelear para mejorar las condiciones de trabajo, la situación de infraestructura.
El temario de la asamblea es la REFORMA INTEGRAL DEL ESTATUTO DE SUTEBA. Como el tema salarial, el que más nos interesa hoy a los docentes, ni siquiera está en la pauta de debate, seguramente quieren hacer más burocráticos aún los estatutos. Por eso lo hacen a espaldas de los trabajadores de la educación y nuestras necesidades. ¡A tres días de la asamblea nadie conoce siquiera los artículos a modificar ni sus propuestas de recambio!
Los docentes que ya no nos sorprendemos de la práctica burocrática de la conducción Celeste y estamos HARTOS de que nunca convoquen a asambleas ni a reuniones de delegados para discutir la situación que atravesamos, RECHAZAMOS Y LLAMAMOS A RECHAZAR CUALQUIER REFORMA DE LOS ESTATUTOS DE SUTEBA PORQUE:
· LAS REFORMAS SON ABSOLUTAMENTE SECRETAS, SOLO LA CELESTE SABE QUE QUIERE CAMBIAR Y LO ANUNCIARÍA EN UNA ASAMBLEA PENSADA PARA LA CELESTE Y SUS AMIGOS.
· ES UNA REFORMA A ESPALDAS DE LOS DOCENTES.
· DE LO ACTUADO POR LA CONDUCCIÓN Y EL METODO ELEGIDO PUEDE DEDUCIRSE QUE LAS REFORMAS SIGNIFICARÍAN MENOS DEMOCRACIA SINDICAL Y MENOS PARTICIPACIÓN DE LOS DOCENTES EN LA CONDUCCIÓN.
· UNA VERDADERA REFORMA DE LOS ESTATUTOS SINDICALES IMPLICA UN AMPLIO DEBATE QUE GARANTICE EN TIEMPO Y FORMA LA MAS AMPLIA PARTICIPACIÓN DE LOS AFILIADOS.
· LA CENTRALIZACIÓN DEL PODER EN EL CONSEJO EJECUTIVO PROVINCIAL TIENE COMO UNO DE SUS OBJETIVOS ELIMINAR EL DEBATE Y LA ORGANIZACIÓN DE LA LUCHA SOBRE EL NECESARIO AUMENTO SALARIAL QUE ELLOS JUNTO AL GOBIERNO CONGELARON HASTA 2009.
· BUSCAN TRANSFORMAR AL SUTEBA EN UN SINDICATO SIMILAR AL DE LA PATOTA SINDICAL DE LA CGT, EN SINTONIA CON SU POLÍTICA DE APOYO Y SUBORDINACIÓN AL GOBIERNO DE CRISTINA KIRCHNER Y DANIEL SCIOLI.
Por todo esto es que llamamos a los docentes a realizar asambleas en sus escuelas, a debatir el rechazo a esta reforma y a participar masivamente en las asambleas del 22 y en las actividades que realicemos para evitar este nuevo atropello burocrático sobre nuestros derechos, de parte de la conducción provincial.
REPRODUCIMOS LA CONVOCATORIA DE SUTEBA LOMAS A LA ASAMBLEA EXTRAORDINARIA "MODIFICACIÓN INTEGRAL DE LOS ESTATUTOS DE LA ORGANIZACIÓN SINDICAL"
SUTEBA – LOMAS DE ZAMORA
Belgrano 76 Lomas de Zamora C.P.: 1832
Tel. Fax: 4244-8736
E-Mail: suteba_lomasdezamora@ubbi.com
El Consejo Ejecutivo Provincial convoca a XVIII Congreso Extraordinario a realizarse el 29 de mayo en el Recreo de Tigre a los efectos de tratar la modificación integral de los estatutos de la organización sindical. A tal efecto se convoca a:
ASAMBLEA EXTRAORDINARIA
Jueves 22/05/08. 17hs
Orden del día:
a) Elección y constitución de la mesa para presidir la Asamblea.
b) Modificación integral de los Estatutos de la organización sindical.
Lugar: Ate Sur. Boedo 120
CONSEJO EJECUTIVO SECCIONAL
LISTADO POR ORDEN DE MERITO DE LOS DOCENTES QUE CONCURSARON PARA DIRECTORES TITULARES DE EPB
JEFATURAS DISTRITALES
SECRETARIAS DE ASUNTOS DOCENTES
GREMIOS REGION 2
----- Tribunal de Clasificación Primaria envía Orden de Mérito definitivo de los docentes de la Región que aprobaron el Concurso de Títulos Antecedentes y Oposición de Educación Primaria para la notificación correspondiente en cada distrito.
JEFATURA REGIONAL
SOLICITAR LISTADO tribunalomas@yahoo.com.ar
SECRETARIAS DE ASUNTOS DOCENTES
GREMIOS REGION 2
----- Tribunal de Clasificación Primaria envía Orden de Mérito definitivo de los docentes de la Región que aprobaron el Concurso de Títulos Antecedentes y Oposición de Educación Primaria para la notificación correspondiente en cada distrito.
JEFATURA REGIONAL
SOLICITAR LISTADO tribunalomas@yahoo.com.ar
CONVOCATORIA DE SUTEBA LOMAS REUNION DE DELEGADOS Y REPRESENTANTES DE ESCUELA HACIA EL CONGRESO EXTRAORDINARIO DEL SUTEBA
SUTEBA – LOMAS DE ZAMORA
Belgrano 76 Lomas de Zamora C.P.: 1832
Tel. Fax: 4244-8736
E-Mail: suteba_lomasdezamora@ubbi.com
LUNES 19 de MAYO
1730 horas, en sede gremial: Belgrano 76
REUNION DE DELEGADOS Y REPRESENTANTES DE ESCUELA
Temario: Convocatoria a asamblea extraordinaria por el CDP para reforma de estatutos para el jueves 22.
Reapertura de las paritarias para la discusión salarial. Problemática de infraestructura. Informe Jardín 910.
· Se entregara constancia gremial.
CONSEJO EJECUTIVO SECCIONAL
QUIEREN MODIFICAR INTEGRO EL ESTATUTO DEL SUTEBA
Compañeros:Salio en el día de hoy 15/5, en forma sorpresiva la convocatoria al CONGRESO EXTRAORDINARIO DEL SUTEBA para el 29/5.
Cuyo ORDEN DEL DIA plantea "La modificación integral de los Estatutos de la organización sindical".
Esto quiere decir que se puede abiertamente cambiar TODO. Por ejemplo: Legalizar las consultas como método, crear un tribunal de disciplina, reglamentar el 115b3 para terminar con las asambleas como método colectivo de resolución, etc, etc.En breve fijaremos nuestra posición al respecto. TRIBUNA DOCENTE LOMAS
REPRODUCIMOS EL COMUNICADO DE SUTEBA LOMAS
SUTEBA – LOMAS DE ZAMORA
Belgrano 76 Lomas de Zamora C.P.: 1832
Tel. Fax: 4244-8736
E-Mail: suteba_lomasdezamora@ubbi.com
Belgrano 76 Lomas de Zamora C.P.: 1832
Tel. Fax: 4244-8736
E-Mail: suteba_lomasdezamora@ubbi.com
COMUNICADO DE PRENSA
A LOS COMPAÑEROS DOCENTES
A LA COMUNIDAD EDUCATIVA
A LA COMUNIDAD EDUCATIVA
El Suteba Lomas de Zamora , en relación a la denuncia realizada por algunos padres del jardín 910, ubicado en el barrio de LLavallol de nuestro distrito, sobre presunto abuso a los niños, quiere por este medio, repudiar y rechazar el tratamiento sensacionalista y condenatorio que algunos medios de comunicación utilizaron para informar a la población.
Los hechos investigados necesitan ser abordados con suma responsabilidad, porque está en juego la salud integral del niño, la de su familia, la integridad de los docentes, y la trayectoria de la institución educativa.
Es por esto que no se puede prejuzgar a ninguna parte involucrada y debemos colaborar para que la investigación llegue a buen término sin interferencias de ninguna índole.
Desde nuestra responsabilidad gremial nos pusimos a disposición de los compañeros para garantizar la transparencia de la etapa investigativa y ofrecimos el acompañamiento legal correspondiente. En este sentido exigimos que los docentes y las partes involucradas puedan acceder y conocer los elementos de la investigación, así como designar veedores de su confianza para realizar el seguimiento correspondiente.
Nos pronunciamos por el principio de que toda persona es inocente hasta que fehacientemente se demuestre su culpabilidad. No permitiremos juicios apresurados ni sancionatorios y menos aún discriminación de ningún tipo, tanto sea contra los docentes, los alumnos y los padres de los mismos.
Los hechos investigados necesitan ser abordados con suma responsabilidad, porque está en juego la salud integral del niño, la de su familia, la integridad de los docentes, y la trayectoria de la institución educativa.
Es por esto que no se puede prejuzgar a ninguna parte involucrada y debemos colaborar para que la investigación llegue a buen término sin interferencias de ninguna índole.
Desde nuestra responsabilidad gremial nos pusimos a disposición de los compañeros para garantizar la transparencia de la etapa investigativa y ofrecimos el acompañamiento legal correspondiente. En este sentido exigimos que los docentes y las partes involucradas puedan acceder y conocer los elementos de la investigación, así como designar veedores de su confianza para realizar el seguimiento correspondiente.
Nos pronunciamos por el principio de que toda persona es inocente hasta que fehacientemente se demuestre su culpabilidad. No permitiremos juicios apresurados ni sancionatorios y menos aún discriminación de ningún tipo, tanto sea contra los docentes, los alumnos y los padres de los mismos.
CONSEJO EJECUTIVO SECCIONAL - SUTEBA LOMAS DE ZAMORA
Modif. fecha Acto de promoción Dir. Titular Inicial. Un solo cargo jerárquico por servicio educativo. Acto y vacantes para Directivos Titulares EPB
A LA JEFATURA REGIONAL 5
A LAS JEFATURAS DISTRITALES
A LAS SECRETARIAS DE INSPECCION
A LOS GREMIOS
La Jefatura de Región 2 comunica información recibida del Tribunal de Clasificación de Inicial por la cual se modifica el Acto de promoción Concurso Directivos Titulares de Inicial, habida cuenta de las numerosas presentaciones sobre PAD 2004 y Decreto 252 quedando el miismo para el día:
DIA: 02/06/08
HORA: 13 HS.
LUGAR: Auditorio FAURE - Av. Hipólito Irigoyen 335 - Avelaneda-
JEFATURA REGION AL 2
cmu
A LAS JEFATURAS DISTRITALES
A LAS SECRETARIAS DE ASUNTOS DOCENTES
A LOS GREMIOS
La Jefatura de Región 2 comunica que solamente se podrá tener una cargo Jerarquico por Servicio Educativo, en todos los niveles y modalidades.
Se solicita dar amplia difusión.
JEFATURA REGIONAL 2
cmu
A LAS SECRETARIAS DE ASUNTOS DOCENTES
A LOS GREMIOS
La Jefatura de Región 2 comunica que solamente se podrá tener una cargo Jerarquico por Servicio Educativo, en todos los niveles y modalidades.
Se solicita dar amplia difusión.
JEFATURA REGIONAL 2
cmu
A LAS JEFATURAS DISTRITALES
A LAS SECRETARIAS DE INSPECCION
A LOS SINDICATOS Y GREMIOS DOCENTES
DE AVELLANEDA, LANUS Y LOMAS DE ZAMORA
Jefatura de Región 2 reenvía la transcripción de la Resolución Nº 835/06 del Concurso Directivos Titulares de Educacion Primaria con las vacantes de los tres distritos y modelos de carteles
JEFATURA DE REGION 2
Avellaneda, 07/05/2008
sei
A LAS SECRETARIAS DE INSPECCION
A LOS SINDICATOS Y GREMIOS DOCENTES
DE AVELLANEDA, LANUS Y LOMAS DE ZAMORA
Jefatura de Región 2 reenvía la transcripción de la Resolución Nº 835/06 del Concurso Directivos Titulares de Educacion Primaria con las vacantes de los tres distritos y modelos de carteles
JEFATURA DE REGION 2
Avellaneda, 07/05/2008
sei
CONCURSO DE TÍTULOS, ANTECEDENTES Y OPOSICIÓN PARA CARGOS DIRECTIVOS TITULARES DE EDUCACIÓN PRIMARIA.
RESOLUCIÓN 5108/05 y MODIFICATORIAS
VACANTES A CUBRIR EL 19/05/08 ( RESOLUCIÓN 835/06)
REGIÓN 2
RESOLUCIÓN 5108/05 y MODIFICATORIAS
VACANTES A CUBRIR EL 19/05/08 ( RESOLUCIÓN 835/06)
REGIÓN 2
Avellaneda : Vacantes 43
80% 34
80% 34
Direcciones de 1ª :
Escuelas: 9 25 35 41
Direcciones de 2ª
Escuelas: 9 25 35 41
Direcciones de 2ª
Escuelas: 43 53 57
Direcciones de 3ª
Direcciones de 3ª
Escuelas: 47
Vicedirecciones de 1ª
Escuelas: 1 6 9 10 13 14 16 17 20 21 22 23 25 27 31 32 33 35 38 40 41 50 51 55 58 59 61 63 66 69
Vicedirecciones de 2ª
Escuelas: 11 43 53 57 67
Lanús : Vacantes 56
80% 45
Direcciones de 1ª
Vicedirecciones de 1ª
Escuelas: 1 6 9 10 13 14 16 17 20 21 22 23 25 27 31 32 33 35 38 40 41 50 51 55 58 59 61 63 66 69
Vicedirecciones de 2ª
Escuelas: 11 43 53 57 67
Lanús : Vacantes 56
80% 45
Direcciones de 1ª
Escuelas: 2 5 16 37 39 45 56 60
Vicedirecciones de 1ª
Escuelas: 1 3 5 7 8 9 11 12 13 19 20 21 22 24 25 26 28 29 30 31 34 35 37 38 39 40 41 43 44 45 46 48 49
52 53 54 56 58 59 60 62 63 66 67 70 74 77
Vicedirecciones de 2ª
Escuelas: 33
Vicedirecciones de 1ª
Escuelas: 1 3 5 7 8 9 11 12 13 19 20 21 22 24 25 26 28 29 30 31 34 35 37 38 39 40 41 43 44 45 46 48 49
52 53 54 56 58 59 60 62 63 66 67 70 74 77
Vicedirecciones de 2ª
Escuelas: 33
Lomas de Zamora : Vacantes 77
80% 62
Direcciones de 1ª:
Escuelas: 20 26 32 38 46 57 60 68 69 75 79 87 94 96
Direcciones de 2ª
Direcciones de 2ª
Escuelas: 22 20 42 55 74
Vicedirecciones de 1ª:
Escuelas: 2 4 5 7 13 14 15 16 17 18 19 24 25 26 27 28 30 31 33 44 45 46 48 49 50 52 53 57 58 60 61 62
63 64 65 66 67 68 69 71 75 77 78 79 80 81 82 83 84 87 88 89 90 93 94 95 96 98
Vicedirecciones de 2ª
Escuelas: 20
Vicedirecciones de 1ª:
Escuelas: 2 4 5 7 13 14 15 16 17 18 19 24 25 26 27 28 30 31 33 44 45 46 48 49 50 52 53 57 58 60 61 62
63 64 65 66 67 68 69 71 75 77 78 79 80 81 82 83 84 87 88 89 90 93 94 95 96 98
Vicedirecciones de 2ª
Escuelas: 20
Plan de lucha contra el hambre en Lanús
Con el rebote de la noticia en los medios locales y nacionales: tapa de la Defensa de Lanús reportajes en radios de la zona y reportajes para radio America, Argentina y Perfil, la Campaña de enfrentar el hambre ha superado las fronteras de Lanús y gano por su contundencia un espacio propio.
En la Conferencia de Prensa realizada en el Comedor Luz de Esperanza del barrio
La Fe en Monte Chingolo, el jueves 8 de mayo, se recibieron denuncias de las madres y vecinos presentes señalando primero la pesima nutricion que reciben niños y adultos mediante los alimentos chatarra que el Estado provee a los comedores y tambien ampliaron la denuncia a los comedores escolares (Escuela 8, 52, etc) señalando que en la Escuela Técnica N° 1 niños de 12 a 15 años en doble turno (8 a 17 hs) reciben como desayuno un alfajor y un mate cocido y al medio dia un sandwich de una feta de salchichon .
¿Esto es la dieta reforzada para estimular a un adolescente o forma parte de la mala alimentación estimulada desde el Estado?
Que la situación es de catastrofe alimentaria, no cabe duda, cuando hasta la dirección kakista del Suteba Lanús ha tenido que salir a hacer una campaña de firmas contra la calidad y cantidad de los alimentos dentro de las escuelas.
Madres con niños pequeños denunciaron en la conferencia, tambien la comida que se sirve en los Jardines Matenales de la zona. La alimentación inadecuada o baja en proteinas es la puerta de ingreso para que niños y ancianos con bajas defensas adquieran todo tipo de enfermedades. En esos terminos se denunció con certificados en mano que dos niños vecinos de Chingolo atendidos en Hospitales de La Plata estan infectados con Menengitis. Hubo tambien la denuncia de dos casos de desnutrición infantil ubicados en Villa Caraza. La reunión luego de resumir los problemas que hay que enfrentar votó un plan de censo nutricional que desarrollaran los vecinos bajo la dirección de compañeros médicos del Partido Obrero. Un dato importante de nuestra campaña es que los vecinos cuentan con el respaldo profesional del Doctor Bonano Director de la Salita de Condarco y Donato Álvarez. Este lugar estara a disposición de todos los casos que surgan del censo nutricional que elaboremos.
No cabe duda que estamos ante una emergencia alimentaria y sanitaria de primer nivel que el gobierno tiene la decision politica de no resolver.
Una denuncia extra sobre el abandono total de la niñez en el distrito fue expresada el 7/5/08 a las 21,30 hs por Radio Espacio en el programa Radio Abierta, por un oyente quien preciso que estan haciendo un video sobre la contaminación en el riachuelo y en los fondos de ACUBA (Carlos Pellegrini y Olazabal) Villa Caraza, y Fabricaciones Militares (Osorio y Carlos Pellegrini), se encontraron con padres de los llamados “Niños Azules”
Estos niños padecen anomalías por alteraciones genéticas, las cuales provocan que las enzimas capaces de reducir la hemoglobina estén alteradas. El equilibrio esta roto como un efecto directo de la contaminación industrial.
Existen numerosos agentes que pueden ser responsables de la oxidación de la hemoglobina. Los más frecuentes son: Anilina, Benzocaína, Cloratos, Nitratos y nitritos presentes en el agua subterránea o superficial contaminada, Nitrofenol, Plaguicidas como el propanil, Nitrito de sodio. Muchos de estos elementos estan presentes en los desechos industriales que corren como agua por el riachuelo.
Los especialistas indican que estos compuestos son capaces de transformar la hemoglobina en metahemoglobina y pueden causar metahemoglobinemia, y como consecuencia el transporte de oxigeno se ve limitado. Cuando la concentración de estos compuestos es alta, los mecanismos de defensa de la célula, entre ellos la reducción de hierro por la enzima metahemoglobina reductasa, se ven saturados, y comienzan a aparecer en los individuos los signos de intoxicación por estas sustancias. Cuando la metahemoglobinemia es elevada, el primer signo de intoxicación es la cianosis, generalmente asociada a una tonalidad azulada de la piel y de las mucosas.
La resolucion del hambre y la salud del pueblo trabajador no va a resolverse en manos de quienes toman los padecimientos y las necesidades como una fuente de enriquecimiento.
En la Conferencia de Prensa realizada en el Comedor Luz de Esperanza del barrio
La Fe en Monte Chingolo, el jueves 8 de mayo, se recibieron denuncias de las madres y vecinos presentes señalando primero la pesima nutricion que reciben niños y adultos mediante los alimentos chatarra que el Estado provee a los comedores y tambien ampliaron la denuncia a los comedores escolares (Escuela 8, 52, etc) señalando que en la Escuela Técnica N° 1 niños de 12 a 15 años en doble turno (8 a 17 hs) reciben como desayuno un alfajor y un mate cocido y al medio dia un sandwich de una feta de salchichon .
¿Esto es la dieta reforzada para estimular a un adolescente o forma parte de la mala alimentación estimulada desde el Estado?
Que la situación es de catastrofe alimentaria, no cabe duda, cuando hasta la dirección kakista del Suteba Lanús ha tenido que salir a hacer una campaña de firmas contra la calidad y cantidad de los alimentos dentro de las escuelas.
Madres con niños pequeños denunciaron en la conferencia, tambien la comida que se sirve en los Jardines Matenales de la zona. La alimentación inadecuada o baja en proteinas es la puerta de ingreso para que niños y ancianos con bajas defensas adquieran todo tipo de enfermedades. En esos terminos se denunció con certificados en mano que dos niños vecinos de Chingolo atendidos en Hospitales de La Plata estan infectados con Menengitis. Hubo tambien la denuncia de dos casos de desnutrición infantil ubicados en Villa Caraza. La reunión luego de resumir los problemas que hay que enfrentar votó un plan de censo nutricional que desarrollaran los vecinos bajo la dirección de compañeros médicos del Partido Obrero. Un dato importante de nuestra campaña es que los vecinos cuentan con el respaldo profesional del Doctor Bonano Director de la Salita de Condarco y Donato Álvarez. Este lugar estara a disposición de todos los casos que surgan del censo nutricional que elaboremos.
No cabe duda que estamos ante una emergencia alimentaria y sanitaria de primer nivel que el gobierno tiene la decision politica de no resolver.
Una denuncia extra sobre el abandono total de la niñez en el distrito fue expresada el 7/5/08 a las 21,30 hs por Radio Espacio en el programa Radio Abierta, por un oyente quien preciso que estan haciendo un video sobre la contaminación en el riachuelo y en los fondos de ACUBA (Carlos Pellegrini y Olazabal) Villa Caraza, y Fabricaciones Militares (Osorio y Carlos Pellegrini), se encontraron con padres de los llamados “Niños Azules”
Estos niños padecen anomalías por alteraciones genéticas, las cuales provocan que las enzimas capaces de reducir la hemoglobina estén alteradas. El equilibrio esta roto como un efecto directo de la contaminación industrial.
Existen numerosos agentes que pueden ser responsables de la oxidación de la hemoglobina. Los más frecuentes son: Anilina, Benzocaína, Cloratos, Nitratos y nitritos presentes en el agua subterránea o superficial contaminada, Nitrofenol, Plaguicidas como el propanil, Nitrito de sodio. Muchos de estos elementos estan presentes en los desechos industriales que corren como agua por el riachuelo.
Los especialistas indican que estos compuestos son capaces de transformar la hemoglobina en metahemoglobina y pueden causar metahemoglobinemia, y como consecuencia el transporte de oxigeno se ve limitado. Cuando la concentración de estos compuestos es alta, los mecanismos de defensa de la célula, entre ellos la reducción de hierro por la enzima metahemoglobina reductasa, se ven saturados, y comienzan a aparecer en los individuos los signos de intoxicación por estas sustancias. Cuando la metahemoglobinemia es elevada, el primer signo de intoxicación es la cianosis, generalmente asociada a una tonalidad azulada de la piel y de las mucosas.
La resolucion del hambre y la salud del pueblo trabajador no va a resolverse en manos de quienes toman los padecimientos y las necesidades como una fuente de enriquecimiento.
INFORMACION DE JEFATURA REGIONAL 2, DISPOSICIÓN 4, ACTO DE PROMOCIÓN DE DIRECTORES DE INICIAL, CONCURSO SECRETARIOS ESB
JEFATURAS DISTRITALES
SECRETARIAS DE ASUNTOS DOCENTES
GREMIOS
La Jefatura de Regiòn 2 comunica que el listado recibido del Tribunal de Clasificaciòn incluye a todas las aspirantes que aprobaron las tres instancias evaluativas, del Concurso Directivos Titulares de Primaria.
Deberàn notificarse de puntaje y aplicaciòn del Decreto 252.
Luego llegarà el orden de mèrito para realizar el Acto de Promociòn.
JEFATURA DE REGION 2
JEFATURAS DISTRITALES
SECRETARIAS DE ASUNTOS DOCENTES
GREMIOS
La Jefatura de Regiòn 2 envìa informaciòn recibida por el Tribunal de Clasificaciòn de Iniciaql, se modifica fecha del acto de Promociòn de Directores Titulares de Inicial.
DIA: 26/05/08
HORA: 13Hs
LUGAR: Auditorio FAURÈ- Av. H. Irigoyen 335- Avellaneda.
JEFATURA REGION 2
JEFATURAS DISTRITALES
SECRETARIAS DE ASUNTOS DOCENTES
GREMIOS
Se remite en archivo adjunto disposicion Nº 4 pertenecientes a la Dirección Provincial de Educación Secundaria efectos de su conocimiento y difusión
JEFATURA REGIONAL
DISPOSICIÓN 4
LA PLATA, 29 de abril de 2008
Visto que en las Jefaturas Regionales, se han iniciado las convocatorias a Pruebas de Selección para la asignación de funciones jerárquicas transitorias de cargos del inciso A) ítem X, XI, XII y XIII de Escuelas de Educación Secundaria Básica y de Educación Polimodal, Medias, Técnicas y Agrarias y Bachilleratos para Adultos, de acuerdo con lo determinado en la Disposición N° 1/08 y su ampliatoria 3/08 de esta Dirección Provincial de Educación Secundaria; y
CONSIDERANDO:
Que atento a lo manifestado por las Jefaturas Regionales, las que dan cuenta de la escasez de docentes inscriptos en la instancia determinada en el artículo 75° punto 6.4.3 inciso A) y B) del Decreto 2485/92 y sus modificatorias, Reglamentario del Estatuto del Docente,
Que es menester proceder a dar continuidad a la convocatoria en las instancias determinadas en el inciso C), a efectos de garantizar la organización Institucional;
Que en virtud de lo expuesto es necesario establecer el Cronograma de Acciones, para llevar a cabo la misma, de acuerdo con lo prescripto en el punto 3.3 del Anexo I de la Resolución N° 824/05 a efectos de conformar las nóminas de aspirantes aprobados;
Por ello;
LA DIRECTORA PROVINCIAL DE EDUCACION SECUNDARIA
DISPONE
ARTICULO 1°: Convocar a Pruebas de Selección para la asignación de funciones jerárquicas transitorias de cargos del inc A) ítems X, XI, XII y XIII – Secretario - de las Escuelas de Educación Secundaria Básica y de Educación Polimodal, Medias, Técnicas y Agrarias y Bachillerato para Adultos, a los docentes provisionales que revistan en el escalafón correspondiente en las instancias del Artículo 75° punto 6.4.3 inciso C) del Decreto 2485/92 y sus modificatorias, Reglamentario del Estatuto del Docente, para la conformación de las nóminas determinadas en el punto 8 de la norma citada precedentemente.
ARTICULO 2°: Determinar que las pautas para dicha cobertura serán las aprobadas por la Resolución N° 824/05; Disposición N° 1/08 y su ampliatoria 3/08.
ARTICULO 3°: Considerar como antecedente de valoración, para el docente provisional el puntaje convertido según tabla obrante en la Resolución N° 2139/06.
ARTICULO 4°: Establecer para las coberturas determinadas en el artículo 1°
de la presente disposición, el Cronograma de Acciones que como Anexo 1 forma parte de la misma.
ARTICULO 5°: Registrar la presente Disposición en el Departamento Administrativo de esta Dirección, comunicar a Subsecretaría de Educación, a la Dirección Provincial de Inspección General, quien procederá a notificar a las Jefaturas Regionales, a la Dirección de Concursos y Pruebas de Selección, a la Dirección de Gestión de Asuntos Docentes, quien notificará a las Secretarías de Gestión de Asuntos Docentes, y por su intermedio a quienes corresponda. Cumplido archivar.
ANEXO 1
CRONOGRAMA DE ACCIONES
Acciones Fechas
Difusión de la Convocatoria 30 /04 al 09/05/08
Inscripción de los aspirantes en la Secretaría de Asuntos Docentes 12/05 al 14/05/08
Remisión de Legajos y Nómina de Aspirantes en condiciones y no en condiciones desde la Secretarías de Asuntos Docentes a las Comisiones Evaluadoras 15/05 al 16/05/08
Confección de las Nóminas de Aspirantes por parte de las Comisiones Evaluadoras y remisión a las Secretarías de Asuntos Docentes 19/05 y 20/05/08
Exhibición en las Secretarías de Asuntos Docentes de las Nóminas de Aspirantes habilitados para participar de las coberturas remitidas por las Comisiones Evaluadoras 21/05/08
Realización de las Pruebas de Selección A partir del 22/05/08
JEFATURA REGIONAL
Desde 2007, numerosos docentes han procurado el registro de certificaciones de capacitación docente expedidas por universidades y ello no ha sido posible por dificultades administrativas insalvables originadas en una norma de la Dirección Nacional de Gestión Universitaria, si bien dichas acciones de capacitación cuentan con actos resolutivos aprobatorios emitidos por esta Dirección General y con los respectivos dictámenes de asignación de puntajes. A fin de responder a las legítimas expectativas de los docentes, por Disposición Nº 97/08 –que va adjunta a la presente– se ha determinado que excepcionalmente deberán recibirse y valorarse dichos antecedentes para la inscripción en ingreso a la docencia 2008 / listados 2009 conforme a la nómina obrante en Anexo 1 de la Disposición citada.
SUBSECRETARÍA DE EDUCACIÓN, 29 de abril de 2008
SECRETARIAS DE ASUNTOS DOCENTES
GREMIOS
La Jefatura de Regiòn 2 comunica que el listado recibido del Tribunal de Clasificaciòn incluye a todas las aspirantes que aprobaron las tres instancias evaluativas, del Concurso Directivos Titulares de Primaria.
Deberàn notificarse de puntaje y aplicaciòn del Decreto 252.
Luego llegarà el orden de mèrito para realizar el Acto de Promociòn.
JEFATURA DE REGION 2
JEFATURAS DISTRITALES
SECRETARIAS DE ASUNTOS DOCENTES
GREMIOS
La Jefatura de Regiòn 2 envìa informaciòn recibida por el Tribunal de Clasificaciòn de Iniciaql, se modifica fecha del acto de Promociòn de Directores Titulares de Inicial.
DIA: 26/05/08
HORA: 13Hs
LUGAR: Auditorio FAURÈ- Av. H. Irigoyen 335- Avellaneda.
JEFATURA REGION 2
JEFATURAS DISTRITALES
SECRETARIAS DE ASUNTOS DOCENTES
GREMIOS
Se remite en archivo adjunto disposicion Nº 4 pertenecientes a la Dirección Provincial de Educación Secundaria efectos de su conocimiento y difusión
JEFATURA REGIONAL
DISPOSICIÓN 4
LA PLATA, 29 de abril de 2008
Visto que en las Jefaturas Regionales, se han iniciado las convocatorias a Pruebas de Selección para la asignación de funciones jerárquicas transitorias de cargos del inciso A) ítem X, XI, XII y XIII de Escuelas de Educación Secundaria Básica y de Educación Polimodal, Medias, Técnicas y Agrarias y Bachilleratos para Adultos, de acuerdo con lo determinado en la Disposición N° 1/08 y su ampliatoria 3/08 de esta Dirección Provincial de Educación Secundaria; y
CONSIDERANDO:
Que atento a lo manifestado por las Jefaturas Regionales, las que dan cuenta de la escasez de docentes inscriptos en la instancia determinada en el artículo 75° punto 6.4.3 inciso A) y B) del Decreto 2485/92 y sus modificatorias, Reglamentario del Estatuto del Docente,
Que es menester proceder a dar continuidad a la convocatoria en las instancias determinadas en el inciso C), a efectos de garantizar la organización Institucional;
Que en virtud de lo expuesto es necesario establecer el Cronograma de Acciones, para llevar a cabo la misma, de acuerdo con lo prescripto en el punto 3.3 del Anexo I de la Resolución N° 824/05 a efectos de conformar las nóminas de aspirantes aprobados;
Por ello;
LA DIRECTORA PROVINCIAL DE EDUCACION SECUNDARIA
DISPONE
ARTICULO 1°: Convocar a Pruebas de Selección para la asignación de funciones jerárquicas transitorias de cargos del inc A) ítems X, XI, XII y XIII – Secretario - de las Escuelas de Educación Secundaria Básica y de Educación Polimodal, Medias, Técnicas y Agrarias y Bachillerato para Adultos, a los docentes provisionales que revistan en el escalafón correspondiente en las instancias del Artículo 75° punto 6.4.3 inciso C) del Decreto 2485/92 y sus modificatorias, Reglamentario del Estatuto del Docente, para la conformación de las nóminas determinadas en el punto 8 de la norma citada precedentemente.
ARTICULO 2°: Determinar que las pautas para dicha cobertura serán las aprobadas por la Resolución N° 824/05; Disposición N° 1/08 y su ampliatoria 3/08.
ARTICULO 3°: Considerar como antecedente de valoración, para el docente provisional el puntaje convertido según tabla obrante en la Resolución N° 2139/06.
ARTICULO 4°: Establecer para las coberturas determinadas en el artículo 1°
de la presente disposición, el Cronograma de Acciones que como Anexo 1 forma parte de la misma.
ARTICULO 5°: Registrar la presente Disposición en el Departamento Administrativo de esta Dirección, comunicar a Subsecretaría de Educación, a la Dirección Provincial de Inspección General, quien procederá a notificar a las Jefaturas Regionales, a la Dirección de Concursos y Pruebas de Selección, a la Dirección de Gestión de Asuntos Docentes, quien notificará a las Secretarías de Gestión de Asuntos Docentes, y por su intermedio a quienes corresponda. Cumplido archivar.
ANEXO 1
CRONOGRAMA DE ACCIONES
Acciones Fechas
Difusión de la Convocatoria 30 /04 al 09/05/08
Inscripción de los aspirantes en la Secretaría de Asuntos Docentes 12/05 al 14/05/08
Remisión de Legajos y Nómina de Aspirantes en condiciones y no en condiciones desde la Secretarías de Asuntos Docentes a las Comisiones Evaluadoras 15/05 al 16/05/08
Confección de las Nóminas de Aspirantes por parte de las Comisiones Evaluadoras y remisión a las Secretarías de Asuntos Docentes 19/05 y 20/05/08
Exhibición en las Secretarías de Asuntos Docentes de las Nóminas de Aspirantes habilitados para participar de las coberturas remitidas por las Comisiones Evaluadoras 21/05/08
Realización de las Pruebas de Selección A partir del 22/05/08
JEFATURA REGIONAL
Desde 2007, numerosos docentes han procurado el registro de certificaciones de capacitación docente expedidas por universidades y ello no ha sido posible por dificultades administrativas insalvables originadas en una norma de la Dirección Nacional de Gestión Universitaria, si bien dichas acciones de capacitación cuentan con actos resolutivos aprobatorios emitidos por esta Dirección General y con los respectivos dictámenes de asignación de puntajes. A fin de responder a las legítimas expectativas de los docentes, por Disposición Nº 97/08 –que va adjunta a la presente– se ha determinado que excepcionalmente deberán recibirse y valorarse dichos antecedentes para la inscripción en ingreso a la docencia 2008 / listados 2009 conforme a la nómina obrante en Anexo 1 de la Disposición citada.
SUBSECRETARÍA DE EDUCACIÓN, 29 de abril de 2008
PEDIR LA DISPOSICIÓN 97/08 VIA MAIL tribunalomas@yahoo.com.ar
EL VACIAMIENTO DEL CONICET Por Pablo Rieznik
El 10 de abril pasado se conmemoró el 50 aniversario del Conicet. Fue fundado en 1958 por Bernardo Houssay, un hombre alineado en el ala liberal derechista de la Revolución Libertadora. Houssay suponía que su tarea se beneficiaría al separarse del clima politizado de la universidad de la época. Concebía la investigación como la tarea de una élite: rechazaba de plano a los estudiantes que se le acercaban, si, además de estudiar... trabajaban. En su larga vida, el Conicet cobijó largamente a camarillas reaccionarias e inclusive abiertamente fascistoides.Las notas oficiales sobre el medio centenario rindieron puntualmente homenaje al "organismo rector de la ciencia nacional" y omitieron lo fundamental de su circunstancia presente: como todo el sistema de enseñanza e investigación pública, el Conicet está siendo vaciado. Al revés, la prensa insistió en mostrar que en los últimos años se amplió el acceso a la carrera de investigador e inclusive el número de becarios. Es la mitad de la verdad y entonces una mentira redonda: ahora, en un extremo como nunca antes conocido, el Conicet agota sus recursos en sueldos y carece de fondos para cualquier otra cosa, en un terreno en el cual los recursos materiales son claves.De modo que el Conicet celebra sus cinco décadas con una precariedad sin precedentes de insumos, laboratorios, personal de apoyo, etc... Precisamente es el personal de apoyo el que ha puesto de relieve la cuestión en este aniversario en una declaración oficial titulada "nada para festejar" (Perfil, 12/4). Los trabajadores denuncian "la política de extinción de nuestra carrera, ya que a diciembre de 1992 el número de agentes era de 3.266 y a diciembre de 2007 la cifra descendió a 2.319". La relación entre el personal técnico pasó entonces de 1,14 por cada investigador a 0,44. La planta técnica del Conicet está envejeciendo: 58% del personal tenía más de 50 años ya en diciembre de 2005.Precariedad es la palabra clave porque la otra novedad es que en esta nueva década, el Conicet debuta con el lanzamiento reciente de los "jóvenes científicos precarizados", que reúne justamente a los becarios del organismo que reclaman condiciones mínimas de trabajo, relación de dependencia y democratización del organismo en el cual domina la cooptación y el gobierno de las camarillas afines al poder... y a los negocios.El "progresismo" ha omitido cuidadosamente denunciar todo esto, mientras sigue celebrando la creación de un Ministerio de "ciencia" que mostraría el compromiso oficial en la cuestión. Inclusive, pocos días antes del "cincuenta aniversario" anunció un "plan de inversiones para la ciencia" desde la Casa de Gobierno y en conferencia de prensa con doña Cristina (Clarín, 29/2).Pero no es bueno dejarse engañar, y menos los científicos, que deberían hurgar un poco más allá de la superficie de las cosas. Lo cierto es que el mentado plan de "inversiones" no incluye un peso más para el miserable presupuesto de ciencia y técnica que es de 0,4% del PBI, cuando no debiera ser inferior al 1%. Las "inversiones" prometidas son por fuera del presupuesto universitario y del Conicet. "Como ejemplo, se señaló en la conferencia de prensa, se levantará un polo en el barrio porteño de Lugano que incluirá a once empresas farmacéuticas, laboratorios de la UBA y el Instituto Malbrán" (ídem). Algo que tiene su lógica porque Barañao, el ministro del ramo, estuvo asociado al lucrativo negocio de la "biotecnología" desde su cargo previo de presidente de la Agencia de Promoción Científica y normalmente con financiamiento del Banco Mundial. La política de desfinanciar la enseñanza superior y la investigación científica en favor de subsidios específicos desde el Ejecutivo viene del menemismo y del propio Banco Mundial. En su momento propusieron, inclusive, cerrar el Conicet. Ahora, se lo deja agonizar en la más completa... precariedad.
Pablo Rieznik
Pablo Rieznik
DESDE MISIONES
DOCENTES Y PADRES DERROTAN AL GOBIERNO
El 12 de abril, los ministros provinciales de Educación y Gobierno firmaron un acuerdo con Ramona Romero, militante de Tribuna Docente y representante de los padres y docentes presentes en el piquete de la entrada a Puerto Iguazú, instalado 5 días antes. Los funcionarios aceptaron tratar los reclamos de las asambleas y levantar de la intervención de las escuela 649 (dirigida por Ramona Romero) y su cesantía.En marzo, al comenzar las actividades escolares, los gobierno provincial y municipal notificaron a los directivos de las escuelas de Iguazú que se municipalizaría el mantenimiento de las escuelas; la provincia se limitaría a aportar mil pesos por año. Los 22 directivos se comprometieron a no empezar las clases pero, cuando las clases efectivamente comienzan, sólo diez escuelas que cumplen la medida efectivamente. El gobierno provincial se da una política de promesas y aprietes para que se levanten las medidas.En la escuela 694, la asamblea de padres decide tomar el establecimiento, poner candados e impedir el ingreso de los trabajadores. Reclaman la construcción de una nueva escuela y el nombramiento de los porteros (que desde hace más de 20 años no se designan), el arreglo de los baños e instalaciones. En otras tres escuelas, las asambleas de padres levantan los mismos reclamos.Las direcciones gremiales y políticas aíslan la lucha; los "opositores" a la actual conducción gremial afirman que la movida es solo una "estrategia electoral"... una verdadera miseria política.Ante las presiones, las provocaciones y la cesantía de Ramona Romero (directora de la 649), los padres de las cuatro escuelas en conflicto llevan el piquete a la ruta. Al cuarto día, la policía provincial decide ocupar la ruta nacional 12; hay un choque con los manifestantes que hacen recular a la cana. La represión fue solicitada por los empresarios turísticos por las "pérdidas que sufrían". Estos empresarios no pagan un mango de impuestos y se les regala tierras valiosas como a la cadena Hilton.La difusión de la golpiza a padres, docentes y periodistas hizo que el piquete se masificara. Veinte escuelas se declararon en huelga y algunos comerciantes cerraron sus puertas en apoyo a la huelga; los trabajadores de negoció que el corte ocupara media calzada a cambio de la presencia de los ministros. Tuvieron que firmar el acta en medio de la ruta y bajo la lluvia.Desde hace años el gasto en infraestructura en educación es prácticamente nulo; el 70 % de las escuelas está en pésimo estado. Las pocas obras que se realizan están sobrefacturadas; un curro para funcionarios y punteros.Docentes y padres le dijeron no a la municipalización, en defensa de la escuela pública. Se consiguió el nombramiento de seis porteros y las obras de refacción para el funcionamiento de las escuelas, que ya se encuentran en marcha.Impulsamos un plenario provincial de delegados y padres autoconvocados para seguir los pasos de los trabajadores que forzaron a pedir disculpas a los ministros, contra la reforma educativa, por fondos para las escuelas y por el aumento salarial para los docentes.
Mario Coutuné y Ramona Romero (Tribuna Docente, Misiones)
El 12 de abril, los ministros provinciales de Educación y Gobierno firmaron un acuerdo con Ramona Romero, militante de Tribuna Docente y representante de los padres y docentes presentes en el piquete de la entrada a Puerto Iguazú, instalado 5 días antes. Los funcionarios aceptaron tratar los reclamos de las asambleas y levantar de la intervención de las escuela 649 (dirigida por Ramona Romero) y su cesantía.En marzo, al comenzar las actividades escolares, los gobierno provincial y municipal notificaron a los directivos de las escuelas de Iguazú que se municipalizaría el mantenimiento de las escuelas; la provincia se limitaría a aportar mil pesos por año. Los 22 directivos se comprometieron a no empezar las clases pero, cuando las clases efectivamente comienzan, sólo diez escuelas que cumplen la medida efectivamente. El gobierno provincial se da una política de promesas y aprietes para que se levanten las medidas.En la escuela 694, la asamblea de padres decide tomar el establecimiento, poner candados e impedir el ingreso de los trabajadores. Reclaman la construcción de una nueva escuela y el nombramiento de los porteros (que desde hace más de 20 años no se designan), el arreglo de los baños e instalaciones. En otras tres escuelas, las asambleas de padres levantan los mismos reclamos.Las direcciones gremiales y políticas aíslan la lucha; los "opositores" a la actual conducción gremial afirman que la movida es solo una "estrategia electoral"... una verdadera miseria política.Ante las presiones, las provocaciones y la cesantía de Ramona Romero (directora de la 649), los padres de las cuatro escuelas en conflicto llevan el piquete a la ruta. Al cuarto día, la policía provincial decide ocupar la ruta nacional 12; hay un choque con los manifestantes que hacen recular a la cana. La represión fue solicitada por los empresarios turísticos por las "pérdidas que sufrían". Estos empresarios no pagan un mango de impuestos y se les regala tierras valiosas como a la cadena Hilton.La difusión de la golpiza a padres, docentes y periodistas hizo que el piquete se masificara. Veinte escuelas se declararon en huelga y algunos comerciantes cerraron sus puertas en apoyo a la huelga; los trabajadores de negoció que el corte ocupara media calzada a cambio de la presencia de los ministros. Tuvieron que firmar el acta en medio de la ruta y bajo la lluvia.Desde hace años el gasto en infraestructura en educación es prácticamente nulo; el 70 % de las escuelas está en pésimo estado. Las pocas obras que se realizan están sobrefacturadas; un curro para funcionarios y punteros.Docentes y padres le dijeron no a la municipalización, en defensa de la escuela pública. Se consiguió el nombramiento de seis porteros y las obras de refacción para el funcionamiento de las escuelas, que ya se encuentran en marcha.Impulsamos un plenario provincial de delegados y padres autoconvocados para seguir los pasos de los trabajadores que forzaron a pedir disculpas a los ministros, contra la reforma educativa, por fondos para las escuelas y por el aumento salarial para los docentes.
Mario Coutuné y Ramona Romero (Tribuna Docente, Misiones)
Reproducimos el comunicado de SUTEBA LOMAS acerca de licencias médicas
SUTEBA – LOMAS DE ZAMORA Belgrano 76 Lomas de Zamora C.P.: 1832Tel. Fax: 4244-8736 E-Mail: suteba_lomasdezamora@ubbi.com
ACERCA DE LAS LICENCIAS MEDICAS
La caída o finalización del contrato de la empresa adjudicataria del control de las licencias médicas, está tornando la situación del docente que está enfermo o que tiene un familiar enfermo en un nuevo castigo. Como si no alcanzara con la inflación, las condiciones de trabajo, y el estado de las escuelas, ahora sumamos una nueva preocupación: ¿como justificar la licencia por enfermedad? ¿qué hago si mi hijo se enferma? ¿Y la licencia por maternidad...? ... etc,etc.
Para no caer en la desesperación, ni ser víctimas de arbitrariedades resultado de los “interpretadores” de normas inexistentes, aquí va nuestro aporte para enfrentar la situación.
UN POCO DE HISTORIA SOBRE LICENCIAS Y RECONOCIMIENTOS MEDICOS.
· El reglamento de licencias que rige la actividad docente de la provincia de Buenos Aires es el Decreto 688/93, que integra el Estatuto del Docente (Ley 10.579). O sea que las licencias (por enfermedad u otras causales)a las que tenemos derecho no dependen de ninguna interpretación ni prestataria, están establecidas con sus pautas, plazos y límites en el estatuto (Artículo 114 a 126 , con sus incisos y reglamentación).
· La forma de justificar las inasistencias por enfermedad no dependió siempre de una empresa privada que hace fortunas a cambio de perseguir a los docentes. Antes de la implementación de este negociado fabuloso, debíamos concurrir (con nuestro certificado médico o no) a los hospitales designados, al término de la licencia. Allí extendían el talón que se entregaba en la escuela. Este sistema también generó numerosos trastornos a los docentes enfermos y colas de antología en el Htal. Gandulfo.
· Pero antes de esto existía otra forma: el docente tenía en su poder una planilla destinada a ese efecto, que era completada por su médico o el del familiar enfermo. Y PUNTO. La planilla se entregaba en cada escuela y se terminó el tema para el docente. Luego la escuela elevaba la planilla con el contralor.
COMO ACTUAR ANTE LA NECESIDAD DE UNA LICENCIA MEDICA PERSONAL O DE FAMILIAR EN ESTOS MOMENTOS:
LICENCIAS ORDINARIAS
· Lo que ocurre hasta ahora es que al concurrir o llamar por teléfono a Licencias Medicas del Consejo Escolar, nos toman los datos, y nos informan que no hay prestadora , por lo que ningún medico nos verá o concurrirá al domicilio. La indicación que nos dan es entregar el certificado de nuestro médico y llevar copia a la escuela Y esperar a que se “normalice” la situación. Esto para los casos de licencias ordinarias ( enfermedades de corta duración), artículo 114 a.1 o de familiar enfermo, artículo 114f.1 RECOMENDAMOS verificar que el médico al confeccionar el certificado ponga con claridad el nombre del paciente, el diagnóstico y el plazo de licencia indicado. Guardar el original que puede ser requerido. Si es un familiar, indicar el parentesco.
· Volvemos a insistir en que los requisitos para acceder a estas licencias y sus plazos o límites pueden consultarse en el artículo 114 a.1 o 114 f.1 según corresponda.
· La responsabilidad por la situación planteada es de nuestro empleador, la DGCyE, y no pueden ser conculcados nuestros derechos, o coaccionarnos a trabajar enfermos en nombre de “que no hay prestataria”.
LICENCIAS EXTRAORDINARIAS
EN LOS CASOS DE ENFERMEDADES EXTRAORDINARIAS (De larga duración, art. 114 a.2.2, que deben ser otorgadas por una Junta Médica), TRASTORNOS DE EMBARAZO, LICENCIAS POR MATERNIDAD, O CAMBIO TRANSITORIO DE FUNCIONES (ex -Tareas pasivas), la situación se ha tornado caótica para los docentes, ya que ningún organismo se hace cargo de indicar por escrito como deben proceder los docentes. Así aparecen indicaciones contradictorias, la sensación de orfandad por parte de muchos directivos, y cuando no, la aparición de normas “inventadas” por funcionarios diversos, que perjudican al docente. Barbaridades del estilo “no podes reintegrarte luego de tu licencia extraordinaria porque qué sucede si te pasa algo”, “como no hay quien te renueve el cambio transitorio de funciones, pasá licencia común”, “esperá unos días para tomar licencia por maternidad a ver que pasa”, se tornaron comunes en estos días, generando desesperación, injusticias, y situaciones absurdas.
· ¿QUÉ HACER? Apelar a la norma escrita, o sea el Estatuto del Docente, que es la misma norma que rige las actuaciones de cualquier Junta Médica. Hasta que establezcan como realizarán las mismas, docentes y directivos no pueden ni deben innovar sobre lo escrito. En el caso de las licencias de larga duración (art. 114 a 2.2), se establece que para reintegrarse a sus funciones, el docente debe solicitar al organismo otorgante el ALTA MEDICA.(Art. 114 a 4.4). Como no existe organismo otorgante por ahora, corresponde dar validez al ALTA MEDICA indicada por el profesional que extendió el certificado. En definitiva, es el mismo certificado con que la Junta Médica realizaría su dictamen. Si el docente presenta el certificado con el Alta Médica, no se lo puede obligar a extender innecesariamente la licencia, utilizando días que quizás necesite en un futuro. Con un certificado de ese tenor el director de la escuela se “cubre” de cualquier eventualidad porque está aplicando la norma existente.
· Idéntico procedimiento correspondería aplicar para Trastornos de Embarazo (Art. 114 d.1.10), colocando con cuidado el artículo correcto, y maternidad (114 d.1) a partir del séptimo mes y medio de embarazo.
· NO PUEDE INNOVARSE A COSTA DE LOS DOCENTES. A quien deba renovar Cambio Transitorio de Funciones, deberán dárselo por renovado automáticamente si el docente presenta certificado médico que avale la continuidad. No se puede obligar al docente en esta situación a usar una licencia ordinaria, ya que no se corresponde con su situación real.
Convocatoria de SUTEBA LOMAS
Reproducimos la convocatoria del SUTEBA LOMAS.
MIERCOLES 7 DE MAYO 8:30 A 16:30 Hs.
REUNION DE DELEGADOS/AS Y REPRESENTANTES DE ESCUELASJORNADA DE CAPACITACIÓN
TEMARIO:
LUGAR: ATE SUR BOEDO 120 1º PISO
MIERCOLES 7 DE MAYO 8:30 A 16:30 Hs.
REUNION DE DELEGADOS/AS Y REPRESENTANTES DE ESCUELASJORNADA DE CAPACITACIÓN
TEMARIO:
- INFORME ELECCION DELEGADOS
- FORMACION GREMIAL: REGIMEN DE LICENCIAS. CAP XX ESTATUTO
LUGAR: ATE SUR BOEDO 120 1º PISO
AL MEDIODÍA HABRÁ BUFFET ECONÓMICO PARA EL REFRIGERIO.SE EXTENDERÁN LIC GREMIALES PARA LOS PARTICIPANTES.
CONSEJO EJECUTIVO SECCIONAL LOMAS DE ZAMORA
TRIBUNA DOCENTE LOMAS: 4 DE ABRIL PARAZO EDUCATIVO NACIONAL
Cientos de miles de docentes de todo el país pararon y se movilizaron el viernes 4 de abril, en reclamo del castigo a los responsables materiales y políticos del fusilamiento de Carlos Fuentealba y por un salario igual a la canasta familiar.La jornada fue un cachetazo en la cara de la burocracia celeste de Ctera, que se negó a convocar al paro y que luego hizo campaña para que los docentes no adhirieran a las medidas convocadas por los sindicatos y seccionales opositoras. LEER COMPLETO
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